Wednesday, June 17, 2015

『 企 业 绩 效 考 核 』

现 代 企 业 管 理 ， 更 注 重 " 以 人 为 本 " 的 人 性 化 管 理 模 式

企 业 管 理 的 重 点 也 日 趋 体 现 在 对 人 的 管 理 策 略 上

作 为 现 代 企 业 的 人 力 资 源 管 理 者 ， 应 以 战 略 高 度 构 建 高 效 实 用 的 人 力 资 源 管 理 系 统

建 立 科 学 考 核 激 励 制 度 和 先 进 的 企 业 薪 酬 体 系

以 最 大 限 度 地 激 发 人 才 潜 能

来 创 建 优 秀 团 队 ， 并 推 动 组 织 变 革 与 创 新

最 终 实 现 组 织 的 持 续 发 展 。



----------------------------------------- 请 预 览 附 件 查 阅 相 关 内 容 !
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